ekspert wsparcia

doskonalenie procesów

termin nadsyłania aplikacji:  
28.01.2022




Narodowe Centrum Badań i Rozwoju

Wiesz, jak działa unikatowa poduszka ratunkowa, wykorzystywana podczas zagrożenia lawinowego? Albo bioniczne protezy ręki? Jak można angażować druk 3D, robotykę oraz metodologię STEAM do kreowania nowoczesnej edukacji? To tylko kilka z projektów, które wspieramy na co dzień w Grupie NCBR. Dołącz do jedynej takiej organizacji dofinansowującej innowacje w Polsce. Weź udział w unikatowej pracy nad rozwojem konkurencyjności polskiej gospodarki.


EKSPERT WSPARCIA
doskonalenie procesów

nr referencyjny: BSR_01_S1_22    miejsce pracy: Warszawa      wymiar etatu: cały etat

TWOJA ROLA: 

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za budowanie efektywności procesów i organizacji, promowanie kultury ciągłego doskonalenia celem wzrostu dojrzałości procesowej organizacji.

 Główne zadania na stanowisku: 

  • planowanie, projektowanie i utrzymanie modelu architektury biznesowej odpowiadającego na wyzwania operacyjne Centrum;
  • koordynacja zarządzania ryzykiem w NCBR;
  • inicjowanie działań doskonalących w ramach funkcjonujących procesów - opracowanie, wdrożenie, monitoring;
  • udział lub prowadzenie projektów wewnętrznych dotyczących wdrażania nowych i doskonalenie istniejących procesów - dbałość o przestrzeganie zasad architektury biznesowej;
  • tworzenie dokumentów opisujących procesy;
  • optymalizacja procesów, wyznaczenie standardów oraz KPI;
  • tworzenie bazy wiedzy procesowej i promocji kultury procesowej;
  • tworzenie prezentacji, prowadzenie warsztatów;
  • tworzenie raportów i analiza danych.

OCZEKIWANIA:

  • wykształcenie wyższe;
  • minimum 5 lat doświadczenia w pracy na stanowisku związanym z zarządzaniem procesowym;
  • doświadczenie w analizie i projektowaniu procesów biznesowych, z wykorzystaniem narzędzi do modelowania procesów w notacji BPMN;
  • umiejętność współpracy i komunikacji z różnymi grupami docelowymi wewnątrz organizacji;
  • wysoka efektywność w organizowaniu zadań;
  • umiejętności myślenie analitycznego;
  • kreatywność w inicjowaniu rozwiązań;
  • dokładność w prowadzeniu dokumentacji - skrupulatność i systematyczność;
  • doświadczenie w facylitowaniu spotkań;
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
  • znajomość co najmniej jednego z systemów do opisywania procesów.

MILE WIDZIANE:

  • doświadczenie we wdrażaniu zarządzania procesowego;
  • znajomość podejścia lean management;
  • znajomość JIRA, Power BI, Enterprise Architect;
  • umiejętność zarządzania projektami i zarządzania zmianą.

OFERUJEMY:

 

Jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób z niepełnosprawnością spełniających wymagania rekrutacyjne.

Po więcej informacji odnośnie zasad wynagradzania w naszej organizacji zapraszamy TU.

Zgodnie z ustawą o naszym funkcjonowaniu po przeanalizowaniu wszystkich aplikacji na naszej stronie internetowej publikujemy listę kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne dla tego procesu rekrutacyjnego.

Zaznaczamy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Wyniki naboru:

Teresa Radziszewska, Warszawa

Doświadczenie i kompetencje kandydatki odpowiadają aktualnemu zapotrzebowaniu pracodawcy.